wow,我什至不知道你们都做什么, 但我想为这样的公司工作! 服务员说,we sellcvert管道不是她期望听到的 所有人都笑翻番无人谈论产品有多棒,都反射团队过去一年的努力 承认这是成功和满足 每个人生涯的真正原因
团队拥有公司许多顶级演艺每一方都感谢至少另外一名团队成员与领袖的成就和持续增长团队工作以多种不同形式出现,团队发现一些可轻而易举复制的最佳做法。
第一承认全局拥有的长处和经验而不是完全依赖自身能力总是更后悔的是,不招到另一个人是因为害怕承认缺乏知识比理解和利用全队专长领域来获取新的个人能力,并同时更好地推进当前项目
第二键调用协同工作高质量通信.调度通信在任何项目成为关键任务前均有必要与已知议程建立定期通信并有时间满足紧急题目增加,将确保所有关键方在问题变得关键前都先于需要和问题定期通信是确定当前和未来项目中其他队友关键强项和才能的极佳方法保持议程效率,确认会议对书面格式对参与者最合适,并愿意在必要时修改新格式
最后,为有效利用协同和通信精简项目,所有团队成员都需可见性项目信息.这需要全队全方位使用通信跟踪方法应当由团队讨论并商定,作为个人对项目成功贡献的关键部分分片信息可快速传播会议注解、微软团队文件、定制关系管理软件、共享计算机驱动器、电子邮件历史等确定具体位置或方法至关紧要,团队应经常使用,快速为所需信息提供可见度
无法替代广博知识、积极态度、高驱动力和重要个人贡献者,但一些最佳做法可帮助任何组群以团队协作、通信和精简项目
- 取长补短同时提高自身
- 建立定期通信法和调度
- 创建一致性项目信息可见性
复制康特高手队的三大最佳做法肯定为具有共同目标的队打下良好的步调
