技术销售工程师-土木

奥尔巴尼，纽约-偏远

工作总结

销售工程师与工程顾问，承包商和政府官员紧密合作，支持解决方案和规格开发，提供技术援助和应用解决问题的技能以最大限度地提高康泰克产品的销售。在区域销售总监和区域工程师的指导下，在纽约州(不包括纽约和长岛)推广和销售Contech的产品给公认的或潜在的客户和分销商。具有适度的自主性。

的主要责任

• 作为销售团队的一名协作成员，销售公司产品。
• 为我们的产品进行销售介绍并获得良好的规格。
• 管理销售渠道(直销和分销渠道)，开发报价和订单。
• 在指定区域内为所有客户和项目制定价格策略。
• 为项目提交、生产和产品交付提供项目支持。
• 识别和开发区域潜力。以最小的监督，计划和组织区域范围和销售方法，以确保最有效的发展指定的销售区域，以满足或超过既定的目标。
• 开发和维护竞争对手的产品，质量，销售，价格，生产设施，限制和营销程序的知识。
• 通过现场访问调查客户投诉和索赔，并与区域工程师一起制定解决方案，以减少Contech的曝光。
• 在指定的销售区域内联系已建立和潜在的客户，提供密切的个人服务;寻找和开发新的客户和产品应用，提高市场份额。
• 与客户代表沟通确定项目需求并提供必要的技术支持或服务。收集相关的项目信息，向客户提供产品和解决方案的解释和指导。
• 通过熟悉所有产品文献、设计规范、现场和实验室测试结果，以及现场和制造工厂的实际操作经验，不断提高产品知识。
• 分配的其他职责。

最低教育

最低学历要求:4年/学士学位

专业/重点:土木、环境或相关工程专业

大专教育和经验的结合将被考虑取代学位。

许可/认证

优先选择:EIT或PE

资格

要求:

• 至少1年现场土建工程，技术销售或工程经验。
• 优秀的口头和书面沟通能力。
• 能够准备和审查标准工程文档。
• 广泛的工程知识和广泛的建筑行业知识，并有深入的市场和销售业务知识。
• 高水平的领导、谈判和沟通能力。
• 通过他人完成工作的能力。
• 熟练使用计算机(Microsoft Office, CRM软件，CAD基础)。
• 具有独立工作和团队合作的能力。
• 50%的时间能够出差。
• 有效的驾驶执照。

首选:

2年现场土建项目或技术销售经验

仅限本地考生。不提供搬迁协助。

Contech是一个平等机会/平权行动雇主，并参与了E-Verify就业验证计划。所有合格的申请人都将被考虑就业，而不考虑种族、肤色、宗教、性别、性取向、性别认同、跨性别者身份、国籍、受保护退伍军人身份或残疾人身份。按此浏览有关平等就业机会权利及保障的资料:均等就业机会就是法律＆均等就业机会是法律的补充．康泰克是一个没有毒品的工作场所，并进行就业前测试作为就业条件。如果您因残疾无法在线申请，请联系Contech招聘团队(513) 645 - 7000。